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2018北京公务员结构化面试技巧:综合分析题作答思路

2018-03-19 16:03:15 | 北京公务员考试网

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顺利通过笔试进入到面试之后,在高兴之余又应该不停歇面试了,结构化面试题目大致分为人际交往,应急应变,综合分析,计划组织协调等题型,令很多考生头疼的题型之一,同时也是考频较高的题型之一——综合分析类,这种题型需要引起足够的重视并且多多加以练习。

在回答综合分析类的题目中,首先应该了解综合分析题目的本质,即是综合的分析一个事件、政策、道理。面试考试重在展示自己的作答的思路和思考问题的角度和深度。考查考生是否具备判断问题、分析问题、解决问题的能力,是否能够从宏观上和微观上进行分析,准确地抓住本质、找准原因、提供对策。

综合分析题型的提问方式比较容易判别,如:对此,请谈谈你的看法;请对这件事情的产生做出简要分析等。对此类问题,考生们不必紧张,更不必绞尽脑汁想出一些“与众不同”的看法,这样会给考官的感觉不够踏实的感觉。

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